Question 1

2026년 최저시급은 얼마인가요?

Accepted Answer

2026년 최저시급은 10,320원입니다. 2025년(10,030원) 대비 290원(약 2.9%) 인상됐어요. 주 40시간(5일) 기준으로 환산하면 월 약 2,156,880원(209시간)이에요.

Question 2

주휴수당이란 무엇인가요?

Accepted Answer

주휴수당은 주 15시간 이상 근무한 근로자에게 주 1회 유급 휴일을 보장하는 수당이에요. 계산 공식은 "1주 소정근로시간 ÷ 40 × 8 × 시급"으로, 주 40시간 근무 시 8시간분 시급이 추가로 지급돼요.

Question 3

시급을 월급으로 환산하는 방법은?

Accepted Answer

월급 = 시급 × 월 환산 시간으로 계산해요. 월 환산 시간은 (주 근로시간 + 주휴시간) × 4.345(월 평균 주수)로 구해요. 주 40시간 근무 기준으로는 (40 + 8) × 4.345 ≈ 209시간이에요.

Question 4

알바(아르바이트)도 최저시급을 적용받나요?

Accepted Answer

네, 아르바이트·단시간 근로자·청소년 모두 최저임금법의 적용을 받아요. 사용자가 최저시급 미만을 지급하면 최저임금법 위반으로 3년 이하 징역 또는 2천만원 이하 벌금에 처해질 수 있어요.

Question 5

계산된 월급과 실수령액이 다른 이유는?

Accepted Answer

이 계산기는 세전 금액을 기준으로 해요. 실제 통장에 들어오는 실수령액은 국민연금·건강보험·고용보험·장기요양보험(4대보험)과 소득세·지방소득세가 공제된 후 금액이에요. 월급 실수령액 계산기를 함께 활용해보세요.

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